Unidiversidad
Código: 1234
Acrónimo: UNIDIVERSIDAD
Responsable del semillero: Carmen Yine González Bohorquez
Fecha: 07/04/2015
Sede/Campus: RECTORÍA BOGOTÁ PRESENCIAL Y DISTANCIA.
Unidad académica responsable: Sede Principal Bogotá
Estado: ACTIVO

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Participación en proyectos de investigación

Tipología de productos reportados

Participantes por Rol

Objetivo general del semillero

Adelantar procesos de investigación formativa a través del estudio de las diversidades humanas en clave de la educación inclusiva e inclusión social, en relación con los diversos contextos problematizantes de las mismas

Objetivos específicos del semillero
  • Consolidar espacios de transformación social de la comunidad universitaria, tendientes a conseguir la deconstrucción de imaginarios y prácticas discapacitantes en la comprensión de las capacidades humanas

  • Explorar formas “otras” de hacer arte, producir conocimiento e interactuar con la sociedad en resistencia a las desigualdades estructurales en las que se ven inmersas las poblaciones y contextos propios de la diversidad.

  • Motivar la producción de recursos didácticos y estrategias pedagógicas para el trabajo diferencial y justo con las diversas capacidades humanas en escenarios educativos

Misión del semillero

Somos un colectivo de investigación formativa que busca dinamizar iniciativas de transformación social desde la investigación y el impacto formativo a comunidades, en temas relacionados con la educación inclusiva, la inclusión social y el reconocimiento y valoración de las diversas formas en la que la capacidad hace presencia en la escuela, la familia y las comunidades.


Visión del semillero

UNIdiVERSIDAD se proyecta a futuro como un centro de pensamiento que vehiculice reflexiones, toma de decisiones curriculares e impactos en la política pública, frente a contextos, prácticas y actuaciones excluyentes de la diversidad humana. En 3 años UNIdiVERSIDAD a través de su producción académica y de impacto a las comunidades, será reconocido como un colectivo políticamente activo y transformador y será fuente de consulta y asesoría de buenas prácticas inclusivas a niveles locales y nacionales.